Crédit d'impôt pour l'emploi
Le crédit d'impôt pour l'emploi en South Carolina est un crédit d'impôt prévu par la loi, accessible aux entreprises nouvelles ou en expansion remplissant les conditions requises, qui créent et maintiennent de nouveaux emplois à temps plein dans l'État.
Le crédit est basé sur le nombre d’emplois admissibles créés et le comté où ces emplois sont situés. Contrairement au crédit de développement de l'emploi, qui est discrétionnaire, les entreprises ne présentent pas de demande d'approbation auprès du South Carolina Coordinating Council for Economic Development (Coordinating Council).
Éligibilité
Les entreprises éligibles peuvent notamment être :
- Fabrication et transformation
- Entreposage et distribution
- Recherche et développement
- Agroalimentaire et conditionnement agricole
- Sièges sociaux
- Tourisme
- Établissements à forte intensité technologique éligibles
- Certaines entreprises du secteur des services
- Autres types d'entreprises éligibles créées en vertu de la législation de l'État
La plupart des sociétés remplissant les conditions doivent créer une moyenne mensuelle d'au moins 10 nouveaux emplois à temps plein nets pour prétendre à ce dispositif.
Établissements de services
Les établissements de services éligibles sont soumis à des exigences différentes en matière de création d'emplois, selon leur localisation et leur niveau de rémunération.
Comtés de niveau IV
Un établissement de services éligible situé dans un comté de niveau IV doit en général créer en moyenne mensuelle au moins 10 nouveaux emplois à temps plein nets.
Départements de niveau I, II ou III
Un établissement de services éligible situé dans un département de niveau I, II ou III doit généralement créer, au cours d'une même année fiscale, une moyenne mensuelle de :
- 175 nouveaux emplois à temps plein
- 150 nouveaux emplois à temps plein dans un bâtiment inoccupé depuis au moins 12 mois
- 100 nouveaux emplois à temps plein avec un salaire moyen égal à au moins 1,5 fois le revenu par habitant le plus bas entre celui de l'État et celui du comté
- 50 nouveaux emplois à temps plein avec un salaire moyen égal à au moins deux fois le revenu par habitant le plus bas entre celui de l'État et celui du comté
- 25 nouveaux emplois à temps plein avec un salaire moyen égal à au moins 2,5 fois le revenu par habitant le plus bas entre celui de l'État et celui du comté
Informations relatives au crédit
Le montant du crédit d'impôt pour l'emploi dépend du niveau de développement du département dans lequel les emplois éligibles sont créés.
Les comtés sont reclassés chaque année en fonction des taux de chômage et du revenu par habitant. La désignation du niveau de développement d’un comté peut changer d’une année à l’autre.
| Niveaux de développement des comtés | Montant du crédit par emploi |
|---|---|
| Niveau I | 1 500 $ |
| Niveau II | 2 750 $ |
| Niveau III | 20 250 $ |
| Niveau IV | 25 000 $ |
Parcs industriels multicomtés
Les emplois éligibles situés dans un parc industriel multicomtés peuvent recevoir un crédit supplémentaire de 1 000 dollars par emploi.
Cela peut augmenter le montant total du crédit disponible pour la création d'emplois éligibles.
Durée du crédit et limitations
Le crédit d'impôt pour l'emploi est valable pendant cinq ans, à compter de l'année suivant la création des emplois éligibles.
La première année permet de déterminer le niveau d'emploi requis. Des crédits sont alors accordés pour les emplois éligibles qui sont maintenus tout au long de la période de validité de cinq ans.
Crédit :
- Peut être déduit de l'impôt sur le revenu, de la taxe bancaire ou de la taxe sur les primes d'assurance applicables en Caroline du Sud.
- Ne peut dépasser 50 % de l'impôt dû pour l'année.
- Peut être reporté sur les exercices suivants pendant une durée maximale de 15 ans s'il n'est pas entièrement utilisé.
Le maintien de votre éligibilité dépend du maintien du niveau requis d'emploi éligible.
Illustration de la valeur estimée du crédit
L'exemple suivant illustre l'intérêt potentiel du crédit d'impôt pour l'emploi pour une entreprise éligible créant 100 nouveaux emplois nets dans un département de niveau II au sein d'un parc industriel couvrant plusieurs départements :
| Année | Crédit par emploi | Nombre d'emplois | Total annuel |
|---|---|---|---|
| 1 | Établir les conditions d'éligibilité | ||
| 2 | 3 750 $ | 100 | 375 000 $ |
| 3 | 3 750 $ | 100 | 375 000 $ |
| 4 | 3,750 | 100 | 375 000 $ |
| 5 | 3 750 $ | 100 | 375 000 $ |
| 6 | 3 750 $ | 100 | 375 000 $ |
| Valeur totale | $1,875,000 |
Cet exemple part du principe que les 100 emplois éligibles sont maintenus tout au long de la période de crédit de cinq ans. Le montant du crédit d'impôt pour ces emplois est déterminé en fonction de la classification du département en vigueur au moment de la création de ces emplois.
Crédit d'impôt pour l'emploi dans les petites entreprises
Les petites entreprises éligibles comptant 99 salariés ou moins à l'échelle mondiale peuvent bénéficier des dispositions relatives au crédit d'impôt pour l'emploi, qui prévoient un seuil de création d'emplois moins élevé.
Les petites entreprises peuvent généralement remplir les conditions requises en créant et en maintenant une moyenne mensuelle d'au moins deux nouveaux emplois à temps plein. Le montant des crédits varie en fonction du comté et du salaire des salariés.
Demander le crédit d'impôt
Le Département du revenu de South Carolina (SCDOR) gère le crédit d'impôt pour l'emploi pour la plupart des entreprises éligibles.
Les entreprises doivent demander ce crédit à l'aide du formulaire TC-4, joint à la déclaration d'impôt applicable de la Caroline du Sud, et doivent conserver les pièces justificatives attestant des niveaux d'emploi éligibles et des calculs du crédit.
Ressources du SCDOR
Conditions d'éligibilité et recommandations relatives au crédit d'impôt pour l'emploi
