John Wooden, entraîneur de basket-ball intronisé au Hall of Fame, a dit un jour : « Pour gagner, il faut du talent ; pour réitérer ses succès, il faut du caractère. » Au cours des sept dernières années, l’équipe de South Carolina a remporté de nombreux succès impressionnants, faisant preuve d’une grande détermination et d’un fort caractère. Rien qu'en 2017, nos efforts ont permis une croissance économique remarquable dans toutes les régions de South Carolina, alors que nous avons annoncé plus de 125 projets de développement économique dans près des trois quarts des 46 comtés de l'État.
À mesure que ces projets avancent et se concrétisent, il appartiendra à « Team South Carolina » de veiller à ce que nos entreprises disposent des outils nécessaires à leur réussite. Il ne fait aucun doute que l’une des ressources les plus importantes dont les entreprises ont besoin pour se développer et prospérer est un vaste vivier de travailleurs talentueux.
Au cours des dernières années, nous avons fait du bon travail pour développer ce talent. En fait, South Carolina emploie actuellement près de 300 000 personnes de plus qu'en janvier 2011. Nous devons toutefois continuer à aller de l'avant. Avec l'une des dix populations connaissant la plus forte croissance du pays, South Carolina est mûre pour une croissance encore plus importante de sa main-d'œuvre. Pour parvenir à cette croissance, la collaboration entre les nombreux membres de « Team South Carolina » sera essentielle.
En nous appuyant sur des outils tels que le Conseil de coordination pour le développement de la main-d'œuvre, nous serons en mesure de renforcer encore davantage la coopération. Et, par conséquent, une stratégie de gestion des effectifs plus complète et rationalisée sera élaborée, permettant à « Team South Carolina » de continuer sur sa lancée en 2018 et au-delà.
